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1. Programas de Ergonomía y Higiene Ocupacional: Identificación, evaluación (monitoreo- control) y Gestión de los Peligros y Riesgos ocupacionales. (IPER)

2. Programa de Vigilancia Preventivo-Promocional de Salud Ocupacional:

  • 2.1 Servicios de Exámenes Médicos Ocupacionales: Según exposición de riesgos laborales, exigencias legales y de salud.
  • 2.2 Servicios de Vacunación: Inmunización según el riesgo de exposición.
  • 2.3 Servicios de Asistencia Médica: Administración de Tópicos en zonas remotas y urbanas.
  • 2.4 Servicio de Ambulancia: zona protegida y/o ambulancias rurales-urbanas tipo II o tipo III según necesidad.
  • 2.5 Servicios de Capacitación: temas de seguridad y Salud Ocupacional.

3. Servicios de Administración en Seguridad Ocupacional y Rescate.

4. Implementación de Sistema de Respuesta a Emergencias:

  • Capacitación, formación y entrenamientos de brigadas de emergencias: (primeros auxilios, lucha contraincendios, rescate, MATPEL, SCI, simulacros).
  • Elaboración de planes de emergencias: (plan de evacuación – plan de contingencia).
  • Implementación de sistema radial de comunicaciones y Sistema de alarma en caso de emergencias.

5. Servicios de Asesoría e implementación, y Auditoría del Sistema de Gestión en Seguridad.write my essay online

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